師資隊伍

學校有一支學歷、學緣、職稱結(jié)構(gòu)較為合理的師資隊伍�，F(xiàn)有在編教職工1100余人，其中專任教師790余人。專任教師中，具有博士學位的比例為51.26%。年來，一批國內(nèi)外知名高校的學者和畢業(yè)的優(yōu)秀博士陸續(xù)充實教師隊伍，使教師的整體水逐年提高。目前師資隊伍中有入選國家、教育部獎勵計劃1人、國家新世紀百千萬人才工程1人、國家杰出青年科學基金1人，全國優(yōu)秀教師1人，全國優(yōu)秀骨干教師稱號1人；入選國家青年千人1人、教育部優(yōu)秀人才獎勵計劃1人，教育部新世紀優(yōu)秀人才支持計劃3人；上海市“”1人，上海市領(lǐng)軍人才1人，上海市優(yōu)秀學科帶頭人1人，上海市教學名師3人，上�！皷|方學者”（“青年東方學者”）特聘教授13人。另有享受國家政府特殊津貼6人，上海市寶鋼優(yōu)秀教師獎10人，上海市育才獎28人次。

科研水

學校擁有國家大學科技園、國家級技術(shù)轉(zhuǎn)移中心，建成上海市電力材料防護與新材料重點實驗室、上海市電站自動化技術(shù)重點實驗室、上海綠色能源并網(wǎng)工程技術(shù)研究中心、上海熱交換系統(tǒng)節(jié)能工程技術(shù)研究中心等11個省部級以上科研臺。學校擁有一個國家級工程實踐教育中心，一個大學生創(chuàng)新基地。

學校一貫重視科技工作，通過多年發(fā)展具有較強的科技創(chuàng)新能力，服務(wù)國家戰(zhàn)略和地方經(jīng)濟社會發(fā)展的能力明顯提升。年來, 學校科研綜合實力明顯增強，科研總經(jīng)費有較大幅度增長，主持和參與各類科研項目千項，其中國家“973”“863”課題、國家自然科學基金項目、國家社會科學基金項目、上海市科委重大（重點）科技攻關(guān)項目、教育部新世紀優(yōu)秀人才資助計劃、上海市優(yōu)秀學科帶頭人計劃、青年科技啟明星計劃、浦江人才計劃、曙光計劃、晨光計劃、陽光計劃等多種類高水科研項目和人才培養(yǎng)項目400多項；獲省部級及以上科學技術(shù)獎34項，其中國家級科技進步二等獎1項。

學校在科研成果產(chǎn)業(yè)化方面也得到了蓬勃發(fā)展，許多成果在生產(chǎn)中取得了較為顯著的經(jīng)濟效益和社會效益，多項科研成果獲獎，并擁有許多具有自主知識產(chǎn)權(quán)的發(fā)明專利和實用新型專利，被權(quán)威檢索機構(gòu)SCI、EI和CPCI-S(原ISTP)收錄的科技論文數(shù)量連續(xù)攀升。

畢業(yè)生就業(yè)

就業(yè)是檢驗學校的教育改革與人才培養(yǎng)方案是否適合社會需要的主要指標。我校畢業(yè)生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量始終保持著較高水。在“雙向選擇，自主擇業(yè)”的就業(yè)機制下，學校確立了“就業(yè)主導、舉校聯(lián)動、鞏固電力、拓展縱橫、兩形并重、確保五率”的就業(yè)方針。通過全程化的職業(yè)發(fā)展教育、個性化的就業(yè)指導和規(guī)范化的就業(yè)服務(wù)，為畢業(yè)生的職業(yè)發(fā)展提供了可靠的保障。同時學校借助廣泛的校友網(wǎng)絡(luò)和多年來與行業(yè)用人單位建立的良好合作關(guān)系，通過舉辦全國電力人才招聘大會（上海站）等各類招聘會，為畢業(yè)生提供了大量的就業(yè)機會。年本科畢業(yè)生就業(yè)率維持在97%以上，研究生畢業(yè)就業(yè)率100%，學校致力于行業(yè)合作，實施了“3+1訂單模式”培養(yǎng)模式，行業(yè)內(nèi)就業(yè)率顯著提高。

國際交流

年來，學校積極拓展國際交流與合作并取得明顯成效。學校倡議并成立了“ADEPT國際電力高校聯(lián)盟”，與英國斯特拉斯克萊德大學、俄羅斯莫斯科動力學院、德國科特布斯勃蘭登堡工業(yè)大學、澳大利亞科廷科技大學等9所以電力為的國外大學簽署了10校間的校際交流與合作備忘錄，共商能源電力行業(yè)高校間的國際交流與合作。

學校與英國、美國、加拿大、俄羅斯、西班牙、葡萄牙、德國、澳大利亞、日本、新加坡、越南、印尼、馬來西亞等國家的多所院校建立了友好、互惠交流關(guān)系，簽署了校際交流、合作辦學等實質(zhì)性合作協(xié)議；每年聘請長短期外國文教專家和科技專家來校擔任名譽教授、海外名師，進行講學及合作研究；鼓勵優(yōu)秀中青年教師參加國際學術(shù)會議、與國際同行合作科研；與英國斯特拉斯克萊德大學共同舉辦電氣工程專業(yè)本科合作辦學項目；積極推動暑期游學、本科插班生、海外實、碩士雙學位等學生海外學習、實項目，國家公派出國留學人數(shù)日益增多；學校目前有來自越南、老撾、蒙古、柬埔寨、津巴布韋、剛果（布）、喀麥隆、澳大利亞等國家的長期留學生百名。

學校主動對接“一帶一路”國家戰(zhàn)略，結(jié)合自身，成立“‘一帶一路’能源電力國際人才培養(yǎng)基地”及“一帶一路能源電力海外掛職實訓基地”。兩年共計400余名中資電力企業(yè)各級人員及300余名尼泊爾、印尼、巴基斯坦等國電廠員工來校接受各類培訓，為中國電力企業(yè)走出去及“一帶一路”沿線國家電力行業(yè)提供了強有力的人力資源支撐。學校成立了“中葡文化交流中心”，為學校師生與葡語系國家的文化交流搭建橋梁。

新時期，學校將緊緊抓住高等教育、能源電力行業(yè)和上海市快速發(fā)展的機遇，扎實做好教育對外開放，朝著我國電力領(lǐng)域人才培養(yǎng)和科技研發(fā)重要基地、有一定國際影響、高水有的電力大學目標砥礪際奮進。